130 形式主义,彻头彻尾的形式主义！

胡强点点头：“不错不错，很不错，还有吗？”

庞小白又道：“还有模彷市场部：通过对董事长这首诗的分析，万兽每秒将会在撒哈拉种下一棵树，一年种下来的树，连起来可绕地球两圈，将来人类呼吸的每一百口氧气，就有十三口，是万兽制造的！”

苏克杰怼道：“可你这也不够三百字啊。”

“没错没错。”胡强连忙点头，“要求最少三百字的评论，你这不够啊。”

庞小白一脸疲惫的摇摇头：“先把最核心的内容写下来，然后再多加定语、形容词、语气词，很快就可以包装成三百字了。”

紧接着，庞小白又道：“最后是安保部：二零二二年三月四日，晴，扛住了站岗的骄阳，扛住了日夜加班的疲惫，但扛不住，想你！董事长，想你的诗，想你的万兽巧克力！”

说到这，庞小白看向胡强：“如何？”

胡强眨眨眼：“其他还好，不过今天不是七号么？怎么是三月四日？四号是上周五，那时候董事长还没来，也还没写这首诗呢。”

“是嘛？”庞小白一皱眉。

胡强也跟着皱眉：“小白，你不会连今天是几号都不知道吧？不会吧？不至于吧？”

苏克杰道：“小白一向对数字跟日期都不敏感，还是周一综合征晚期患者，而今天又是周一，他想错日期很正常。”

“算了。”胡强摆摆手，“小白，你用点心，不要再犯这种低级错误。”

庞小白点点头：“那我改改，改成三月七号就好了。”

胡强摇摇头又问：“对了，海星跟金秘书呢？”

苏克杰道：“他俩去会议室注册账号了。”

胡强皱眉道：“为什么要去会议室注册账号？在这里不能写吗？”

沙乐乐奇怪道：“胡经理，您不知道么？

人事部说，从这个月开始，每个部门使用会议室的时间，也算是绩效考核的一部分，用会议室时间不达标的部门，都要扣绩效的。”

胡强一愣：“还有这种规定？”

欧阳莫菲笑道：“昨天晚上的时候，集团就把这些内容发到我们每个人的电邮了。

咦，老胡，你不会是到现在，都还没看自己的个人邮箱吧？”

“谁说的。”胡强连忙道，“我当然看过，当然知道，我只是，只是觉得这个规定太奇葩了，太奇怪了……这谁定的？不胡闹么？”

沙乐乐点点头：“是啊，我也觉得奇怪。

不过据若愚老师说，是上面的领导觉得会议室用的太少，认为大家沟通不积极不认真，所以才出了这个规定。

目的是要大家多用会议室，多多沟通，这样才能更加团结。”

胡强皱眉不满道：“形式主义，彻头彻尾的形式主义！

团结不团结，沟通积极不积极，是一个会议室的使用时间能决定的？

我看啊，纯粹是人事部闲的没事儿干，吃饱了撑的！”

“说得好！”欧阳莫菲拍拍手，然后歪头看着胡强笑道，“老胡，平时看你软趴趴的，没想到这次还能说出这种话？

就冲你今天这句话，我顶你啊！”

“谢了。”胡强澹定的看了看欧阳莫菲，“你少顶我的肺，少给我惹麻烦，我已经谢天谢地了。”

紧接着，胡强看着沙乐乐道：“所以说，金秘书跟海星去会议室答题，是为了凑够会议室的使用时间，避免被扣绩效？”

“对啊。”沙乐乐点点头。

“不错不错，很不错。”胡强呵呵一笑，“这么积极主动的为迫事部分忧，很好，都挺好，大家一定要学习啊。”

就在这时候，盯盯乐突然出声了：

“万兽健康操，现在开始！”

一听这个声音，胡强连忙让大家过来站成一排一起跳操。

虽然这一次，系统没有任务了，但胡强还是不想大家被扣绩效。

毕竟之前都跳过一次了，也不差这么几次了。

“第一节，策马奔腾！”

“一二三四，五六七八。”

“二二三四，五六七八。”

……

不过这一次，大家都跳的无精打采，明显都是在敷衍。

“哎呀，大家都认真点。”胡强一边跳一边道，“这玩意儿是智能的，动作不到位会扣绩效的！”

一听这话，欧阳莫菲干脆不做了，直接离开，坐在一边的轮胎秋千上懒洋洋的道：“我生理期，做不动！”

“生理期？”胡强皱眉看了看欧阳莫菲，“你上午不还做的挺好的？”

“你也说是上午。”欧阳莫菲继续懒洋洋的道，“我上午没来，下午来了不行啊？”

胡强一阵语噎。

就在这时，苏克杰也道：“我颈椎不好，动作不能太大。现在我感觉，我