第14章 打击帮派

任一个企业都惧怕帮派，帮派的破坏性极大，没有一个企业家愿意自己的企业中充满着派系，但是，派系的存在上必然的。主要有两个方面原因，一是老板自己在主观上会对某个员工产生好感，一旦有了好感，这个员工身上便会附加很多东西，这些东西便会有人也想要，于是围绕该员工身边的人就会多了起来，在古代，除了太子身的人是皇帝指定之外，还会有些人来巴结太子，当然，太子之外的王爷身边也会有人结伙。最典型的就是三国时吴国的二宫之争了，鲁王党加上太子党，最终把吴国带入地狱，还有就是血溅玄武门的李世民兄弟，这都是派系没有被处理好的结果。虽然企业中没这么严重，但其危害性一点都不小。另一个原因就是人性中安全感的诉求，每个人都希望自己不吃亏，出于恐惧，便想找到一根绳子保护自己，于是，相同需求的人，便结伙在一起，他们有可能是以饭搭子形式出现，也可能以秘密信息共享群的形式出现，这些人结在一起并不是想要占便宜，他们只是不想被不公平对待。

对于益订鸿而言，这两点中的第二点他是一直避免的，他一直强调公平性，而且也采取一些措施，尽量避免员工之间的不公平，但是，第一点却人没避免，而且有些时候还非常严重，而且在每个时期都有不同的人列入他重点喜欢的人选范围，甚至有些时候引起这些人的误会。于是，益订鸿一方面在打击派系，另一方面又催生新的派系。

早期的他妹妹在公司的霸道行为，引发万缘权出走，到后来的于宏哲和孙井民争斗，这两个时期，益订鸿控制的都非常好，也可能因为当时员工人数少，公司刚成立，有些东西还没有固化。

但是，蔡津隆时期，派系就没法避免了，他很早就确立蔡津隆接班人地位，这造成了整个管理层的恐慌，连一线的员工都知道此事，整个公司便生产了派系，即倒蔡派，以章世有为首的一批人，便暗自结盟。其实这种事是可以理解的，年纪轻轻便知道自己没机会冲击大位，特别章世有这么个极度自信的人，希望是靠自己争取的，因此，各种小动作便在私下里开始了，过程中发生了的那些事，细节已没人记得了，当事人也闭口不谈了。但最终的结果是蔡津隆出走而收场。但是这过程中一直有一个迷，就关于蔡津隆的那些谣言是第一个说出来的，有人说于宏哲讲的，但是从逻辑推理上看，不太可能，因为从年龄上来说，他跟老板是同时代人，不存在接班人的可能性，但是，章世有从来没有在公众场合讲过类似的言辞。年代久远了，不可考。

而于宏哲虽然位高权重，但是他却从来没有自己的派系，可能跟他性格有关系吧，也可能是跟他足够自信有关吧，咱有能力不需要派系。

华枢公司的另一个山头便是吴镇稿，但是，他的热度并不是一直在的，有时热有时冷，他也在不停地拉帮结伙，他结伙的目的主要是对抗章世有，但章世有也并非一般人，他对待吴镇稿的小弟往往一招致命，比如当年曾经有个电竞项目，这个项目可是老板亲自过问的项目，曾经取得全国的冠军，但是，在章世有职权范围内，迅速就被叫停了，项目的负责的痛苦不已，并且也怨恨不已。

吴镇稿是个听老板话的人，老板让他不结伙，他便解散小弟，毫不留情地解散，据说，有一次他和另外一个人一起去干了违反纪律的事，本来是这个二人的秘密，但是，这二人都分别跑老板那儿去高密了，在那一段时间，公司里的人一直在谈论这事。吴结派系跟章世有有本质的不同的，章世有会一直维护他的小弟，福利待遇也争取到位，这一点，也给他加分不少，特别他的小弟们，很少有小弟叛逃的，这也是公司一道独特的风景线，他这么多年能屹立不倒，也跟他小弟多有关吧。

还有一个山头，就是李凭有这个山头了，他也有明确的派系，但是，他这个派系是在老板默许存在的，可能是他们更亲的吧，他的人就是老板的人吧，至少早期是这样理解的。

据说，曾经有个李凭有的一个小弟为了搞好跟老板的关系，曾经给一个小范围的人每个送了个驴腿，这可是下了个很重的赌注啊，令人称奇的是，这事居然被员工们传开了，为说出来的呢？现在不得而知了。但这个事，华枢公司是一直有着传说的。当然了，还有更肉麻的，这里不就便叙述了。这个山头毕竟还是产生了负面作用，山头上强大的压力，造成两名高管出走，最终这个山对被肖平了。幸好的是，他们是自家的，不怎么容易造成大的造反行为，因此，影响不大。据说李凭有在外面开设不少公司，主要利用公司的一些资源来做点生意，对主体业务影响不大，也许，这也是个默许吧。

虽然公司大力反对派系，但是派系一直存在，为什么？是因为有人从中获得好处了，如果真想彻底扫平派系，就必须利出一孔，要做到这一点，说是容易的，但是却很少有人能做到，因为，这需要公司进行集权，特别是利益分配上，但是公司大了，授权将是一种常态，这其中就包括了利益分配，在利益分配上要保持一致性，总是难以做到的。据说，有一年公司分配股票，原本按照第三方的分配